design thinking

O que é design thinking e como aplicar na sua empresa

A inovação e a adaptabilidade são fundamentais para o sucesso empresarial, e metodologias, como o design thinking, que fomentam a criatividade e a eficiência no desenvolvimento de produtos e serviços são mais relevantes do que nunca. 

 O design thinking se destaca como uma abordagem revolucionária que transforma a maneira como as organizações abordam problemas complexos e desenvolvem soluções inovadoras. 

Neste post, explicamos o que é o design thinking, suas etapas fundamentais, vantagens práticas, como aplicá-lo efetivamente em sua empresa e exemplos de sucesso que ilustram sua crescente popularidade em diversos setores. 

O que é design thinking?

O design thinking é uma metodologia centrada no usuário que visa solucionar problemas de forma criativa e eficaz. Por meio de um processo colaborativo e interativo, a prática coloca o cliente no centro da experiência para entender suas necessidades, desejos e desafios e desenvolver soluções que realmente fazem a diferença.

Na prática, a técnica utiliza empatia, definição, ideação, prototipagem e testes, além de ferramentas de design para resolver problemas complexos de forma criativa. 

O design thinking incentiva a colaboração e a iteração, ou seja, a repetição, para desenvolver soluções inovadoras alinhadas com as necessidades reais dos usuários.

No contexto empresarial, aplicar o design thinking proporciona vantagens competitivas significativas e possibilita a criação de produtos e serviços mais alinhados com as expectativas do mercado e das pessoas.

Etapas do design thinking

A metodologia de design thinking se divide em cinco etapas principais. Conheça cada uma a seguir e veja exemplos práticos!  

1. Empatia

Nesta fase, a equipe de projeto compreende profundamente os usuários finais, suas necessidades, motivações, desafios e frustrações. Isso acontece por meio de entrevistas, observações e imersão no ambiente do usuário.

Exemplo: A equipe entrevista clientes para entender suas dificuldades em encontrar informações claras sobre os produtos no site e suas frustrações com o processo de compra.

2. Definição do problema

Com base nas informações e nas percepções obtidas durante a fase de empatia, a equipe identifica, de forma clara e precisa, o problema. Essa etapa é fundamental para assegurar que o foco permaneça nas necessidades reais e nos desafios enfrentados pelos usuários.

Exemplo: A equipe define que o problema central é a navegação confusa no site e a falta de um processo de compra simplificado e intuitivo.

3. Ideação

Aqui, gera-se ideias criativas e inovadoras para resolver o problema identificado. O objetivo é pensar fora da caixa e explorar uma ampla gama de soluções possíveis, sem restrições.

Exemplo: A equipe propõe ideias como a reorganização do site, a inclusão de descrições detalhadas dos produtos e um processo de checkout em uma única página.

4. Prototipagem

Na fase de prototipagem, as ideias mais promissoras se transformam em protótipos tangíveis ou conceituais. Esses protótipos permitem testar e validar as soluções de forma rápida e econômica.

Exemplo: A equipe cria um protótipo de um novo layout de site com uma seção de produtos mais informativa e um processo de compra simplificado.

5. Testes

Por fim, é hora de testar os protótipos com os usuários finais para coletar feedbacks e insights. Com base nos retornos, o time testa e refina os protótipos até alcançarem uma solução final.

Exemplo: Os clientes testam o novo layout e processo de compra, fornecem feedback, e a equipe ajusta e melhora a interface do site com base nessas informações.

E já que estamos falando sobre site, que tal conferir o vídeo abaixo sobre 5 ferramentas para criar sites gratuitos?

Vantagens do design thinking

  • Foco no usuário: o design thinking coloca o usuário no centro do processo, e garante que as soluções desenvolvidas sejam realmente relevantes e atendam às suas necessidades.
  • Abordagem colaborativa: o trabalho em equipe e a diversidade de perspectivas são importantes para gerar ideias inovadoras e soluções criativas.
  • Flexibilidade e adaptabilidade: o design thinking é um processo interativo que permite que a equipe aprenda com os testes e refine as soluções ao longo do caminho.
  • Redução de riscos: ao testar e validar as soluções com usuários reais, a prática minimiza os riscos de falhas na implementação.
  • Aumento da inovação: estimula a criatividade e a geração de ideias inovadoras, o que impulsiona a competitividade da empresa.

Como aplicar design thinking na sua empresa

design thinking

Agora que você entendeu o que é design thinking e suas etapas, vamos explorar como aplicá-lo na sua empresa de forma eficiente.

1. Crie uma cultura de inovação

Estabeleça um ambiente que valorize a experimentação, o pensamento criativo e a colaboração. Incentive a equipe a questionar o status quo e buscar constantemente novas maneiras de melhorar.

2. Forme equipes multidisciplinares

Monte equipes que reúnam uma variedade de habilidades, experiências e perspectivas. A prática permite uma abordagem mais integrativa e diversificada para a resolução de problemas.

3. Invista em capacitação

Ofereça treinamentos e workshops sobre design thinking para sua equipe. Quanto mais familiarizados os funcionários estiverem com a abordagem, mais eficaz será sua implementação.

4. Coloque o cliente no centro

Sempre comece com o cliente. Empatize com suas necessidades, ouça seu feedback e envolva-os ativamente em todo o processo de design.

5. Itere rapidamente

Adote uma abordagem ágil, criando protótipos rápidos e testando-os com os usuários o mais rápido possível. Isso permite o aprendizado e a adaptação contínua com base no feedback do usuário.

6. Utilize ferramentas de design thinking 

Explore ferramentas como mapas de empatia, jornadas do cliente, brainstorming, brainwriting, matriz CSD e testes A/B. Estes recursos ajudam a estruturar o processo de inovação e a orientar a equipe na geração de soluções centradas no usuário. 

Aprenda mais detalhes sobre as ferramentas!

1 – Mapas de empatia

Os mapas de empatia ajudam a entender profundamente o usuário, suas necessidades, desejos e frustrações. Para utilizá-los, reúna sua equipe e crie um mapa dividido em seções: “O que vê?”, “O que ouve?”, “O que pensa e sente?” e “O que fala e faz?”. 

Em seguida, preencha cada seção com informações baseadas em pesquisas, entrevistas e observações sobre os usuários. Use post-its para adicionar insights de maneira colaborativa e permitir uma visualização clara e dinâmica dos dados coletados.

2 – Jornadas do Cliente

As jornadas do cliente visualizam a experiência do usuário ao interagir com o seu produto ou serviço. Primeiro, identifique as etapas principais da interação do cliente com sua empresa, desde o primeiro contato até o pós-venda. 

Depois, mapeie cada etapa destacando os pontos de contato, as emoções e possíveis pontos de dor do cliente. Utilize gráficos ou diagramas para ilustrar a jornada de forma clara e facilitar a identificação de áreas de melhoria.

3 – Brainstorming

O brainstorming é um ótimo recurso para gerar uma grande quantidade de ideias em um curto período. Para uma sessão eficaz, defina um problema ou desafio específico que sua equipe precisa resolver. 

Durante a sessão, incentive a contribuição de todos os participantes com ideias sem julgamento inicial. Anote todas as sugestões em um quadro branco ou em post-its. 

Após a sessão, revise e selecione as ideias mais promissoras para desenvolver e explore as soluções mais criativas.

4 – Brainwriting

O brainwriting é uma técnica semelhante ao brainstorming, mas com uma abordagem escrita que evita a dominância vocal de alguns participantes. Para realizar uma sessão, distribua folhas de papel ou cartões para cada membro do grupo. 

Defina um problema ou desafio específico e dê um tempo limitado para que todos escrevam suas ideias. Após o tempo determinado, os participantes passam suas folhas para a pessoa ao lado, que lê as ideias e acrescenta novas. 

Esse processo pode ocorrer várias vezes. Ao final, você recolhe todas as ideias e as discute em grupo, incentivando a participação de todos e a geração de uma ampla gama de soluções.

5 – Matriz CSD (Certezas, Suposições e Dúvidas)

A matriz CSD é uma ferramenta simples e eficaz para organizar e priorizar informações durante a fase de ideação e desenvolvimento. Crie uma tabela com três colunas: Certezas, Suposições e Dúvidas

Liste as certezas sobre o problema ou solução na primeira coluna, as suposições (que demandam verificação) na segunda, e as dúvidas que precisam de esclarecimento na terceira. 

O exercício ajuda a equipe a focar em áreas críticas e a definir quais questões demandam mais investigação ou validação. Atualize a matriz CSD regularmente à medida que o projeto avança e novas informações surgem.

6 – Testes A/B

Os testes A/B são uma ferramenta para comparar duas versões de um produto ou serviço e determinar qual é mais eficaz. Crie duas variantes daquilo que você deseja testar (por exemplo, uma página da web, um anúncio ou um layout de interface). 

Divida seu público-alvo em dois grupos e apresente a cada grupo uma das variantes. Monitore e compare os resultados com base em métricas específicas, como taxa de cliques, tempo de permanência, ou taxa de conversão. 

Use os insights obtidos para tomar decisões informadas e otimizar continuamente seu produto ou serviço. 

Exemplos de sucesso

Diversas empresas de sucesso em diferentes setores usaram o design thinking para desenvolver produtos e serviços inovadores que transformaram seus negócios. Veja alguns exemplos! 

Airbnb: a plataforma de hospedagem reinventou o conceito de acomodação e criou uma experiência única e autêntica para viajantes, tudo isso graças ao design thinking.

Netflix: o gigante do streaming usou o design thinking para desenvolver um algoritmo de recomendações personalizado, o que melhorou a experiência do usuário e aumentou a fidelização dos clientes.

Intuit: A empresa de software de contabilidade simplificou a vida dos empreendedores e pequenas empresas ao desenvolver soluções intuitivas e fáceis de usar com o design thinking.

LEGO: A empresa de brinquedos explorou a metodologia para desenvolver novos produtos e experiências que engajam as crianças da era digital.

Apple: a gigante da tecnologia é conhecida por sua cultura de inovação e por usar o design thinking para criar produtos que encantam e surpreendem seus consumidores.

Depois de entender, que tal conhecer outras metodologias que impulsionam a criatividade e a eficiência na sua empresa? Confira:

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Fabio Godoy