CHA para gestão de pessoas: conhecimentos, habilidades e atitudes CHA: Conhecimento, Habilidade, Atitude. Provavelmente você já conhece o significado desse acrónimo, mas sabe realmente como aplicar este conceito? Um dado que muitos desconhecem (...) Continue lendo
Gestão de pessoas por competências: quais desenvolver na equipe? Pensando em implementar na sua empresa a gestão de pessoas por competências? Será que é uma boa ideia? Quais os desafios? Que benefícios isso pode trazer para o seu mode (...) Continue lendo
Gestão do conhecimento e inovação: entenda a importância para uma empresa Hoje em dia não se pode mais ignorar duas áreas muito importantes e que se interligam no mundo corporativo: gestão do conhecimento e inovação. Tratam-se de duas áreas essenci (...) Continue lendo
O que é matriz de treinamento? Aprenda agora mesmo sua importância e como fazer! Uma matriz de treinamento é uma ótima ferramenta de estratégia na hora de definir quais os treinamentos e capacitações uma empresa deve realizar para os seus funcionários. Pr (...) Continue lendo
