Já ouviu falar no poder transformador da educação, que envolve o papel social do EAD como instrumento de inclusão, equidade e diversidade? Para Nelson Mandela, “a educação é a arma mais poderosa que você pode usar para mudar o mundo”. Portanto, preparamos um post especialmente dedicado a falar sobre a relevância do e-learning, principalmente em tempos de crise.
Por sinal, diante dos impactos causados pelo coronavírus, o papel social do EAD ficou ainda mais evidente. Fatores como acessibilidade, autonomia, flexibilidade, custo-benefício e inovação tecnológica também passaram a ganhar destaque, tanto para a educação básica e profissionalizante, quanto para o ensino superior, os cursos livres e até mesmo as universidades corporativas.
Nesse sentido, recomendamos o webinar da Casa Firjan, intitulado: “Covid-19: o futuro do EAD é agora! Desafios e oportunidades do ensino a distância”. Na ocasião, os especialistas, convidados pela Federação das Indústrias do Rio de Janeiro, falam sobre a consolidação da produção digital para “acelerar” o futuro.
Mas qual é o papel social do EAD em relação à inclusão, equidade e diversidade?
Para facilitar o entendimento sobre o papel social do EAD, vamos falar mais sobre o que significa: inclusão, equidade e diversidade. Vale lembrar que, em alguns momentos, esses conceitos se aproximam bastante, já que são pautas complementares.
Inclusão
De fato, o EAD é um instrumento de inclusão, pois supera as distâncias e democratiza o acesso ao conhecimento, principalmente quando falamos de vulnerabilidade social. Em face do contexto socioeconômico em que estes grupos estão inseridos, as dificuldades abrangem a renda, a escolarização, a saúde, a localização geográfica e, também, o mercado de trabalho.
Logo, podemos citar uma das políticas inclusivas da Natura como um exemplo e, ainda, uma inspiração. Entre outras ações, a empresa vai além daquilo que estabelece a Lei das Cotas, ao ampliar as contratações de profissionais com deficiência.
Dessa forma, o papel social do EAD se relaciona com a sua contribuição significativa para as mudanças efetivas em nossa sociedade. E, além dos pontos que já citamos, não podemos perder de vista os seguintes ganhos:
- Redução da desigualdade social e da violência;
- Diminuição dos índices de abandono escolar;
- Resgate da autoestima das pessoas com deficiência;
- Possibilidade de conciliar a carreira e os estudos;
- Melhoria da qualidade de vida mediante o acesso à formação.
Para complementar, indicamos a live “Aprendizagem como inclusão social”, promovida pelo Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE). Contando com um intérprete em Libras, a Língua Brasileira de Sinais, diversos profissionais abordam a importância desse tema, envolvendo também o âmbito jurídico.
Equidade
Diferente da concepção de “igualdade”, a equidade diz respeito a tratar as pessoas de maneira equânime, ou seja, propiciar ferramentas personalizadas para minimizar as desigualdades sociais. Isto é, oferecer oportunidades em inúmeras instâncias.
Por exemplo, a Unilever criou um programa chamado Senhor Estagiário, com vagas de estágio dedicadas aos estudantes que têm mais de 55 anos. No caso, esse é um público que costuma encontrar entraves para se recolocar no mercado de trabalho, em razão da faixa etária.
Nessa perspectiva, o papel social do EAD nos aproxima do ideal de justiça social. Para tal, é imprescindível reconhecer as diferenças e os privilégios, de modo que possamos reverter os quadros de injustiça, a exemplo de iniciativas como:
- Oferta de oportunidades para todas as pessoas, independente de: gênero, raça, religião, classe social, idade, nível de escolaridade etc.;
- Mais integração nos espaços de poder e conhecimento, sejam eles públicos ou privados;
- Planos de cargos e salários com remunerações iguais para quem desempenha a mesma função;
- Desconstrução do sistema meritocracia, substituindo por estratégias customizadas e justas, conforme as necessidades de cada grupo.
Diversidade
Já a diversidade visa criar ambientes plurais, em que não haja discriminação social por idade, etnia, necessidades especiais, crenças, orientação sexual, gênero, cultura, classe social, valores e afins.
Sendo o maior banco de dados dos currículos de pessoas transgênero, a Agência TransEmpregos tem o propósito de transformar vidas, lançando mão de oportunidades exclusivas, além de palestras de conscientização para empresas e cursos gratuitos.
Por fim, em se tratando do papel social do EAD no tocante à criação de ambientes diversos e respeitosos, alguns dos principais benefícios são:
- Estímulo ao respeito às pessoas e suas respectivas diferenças;
- A pluralidade de opiniões traz soluções inovadoras para os negócios;
- Engajamento do público interno e alinhamento com a cultural organizacional;
- Acolhimento e promoção dos direitos humanos, considerando o direito à educação e outros.
Recursos práticos que reforçam o papel social do EAD
De acordo com o Censo EAD BR, realizado pela Associação Brasileira de Educação a Distância (ABED), as tecnologias “potencializam a ampliação dos recursos disponíveis”. Com isso, favorecem “a aplicação de estratégias pedagógicas que atendem aos diversos estilos de aprendizagem e a incorporação de metodologias ativas”.
Em outras palavras, o ensino a distância abre um amplo leque de opções para pessoas e instituições que querem investir no poder transformador da educação, em prol do desenvolvimento pessoal e profissional.
E, por falar nessas incontáveis possibilidades trazidas pela inovação tecnológica, listamos algumas estratégias bem-sucedidas:
- Produção de videoaulas, webinars, webconferências, podcasts…;
- Sala de aula invertida em alinhamento com o ensino híbrido (semipresencial);
- Mobile learning visando agilizar o alcance via dispositivos móveis;
- Microlearning para promover aprendizados de curta duração;
- Gamificação e realidade virtual para engajar alunos e profissionais;
- Educação corporativa para desenvolver habilidades e competências dos funcionários;
- E muito mais!
Então, agora que você já conhece a relevância do papel social do EAD, fale com a nossa equipe para conhecer o trabalho da EAD Plataforma, incluindo exemplos de quem já está usando nossos recursos. Afinal, se o seu talento é compartilhar educação, nós queremos te ajudar nessa jornada!
Pensando nisso, preparamos conteúdos diversificados em nosso Blog, para enriquecer o processo de ensino-aprendizagem frente aos novos paradigmas do contexto educacional, tais como:
- Presente e futuro: as tecnologias no e-learning
- Ensino inclusivo: EAD para pessoas com deficiência
- Interação: 7 ferramentas da educação a distância
- Como aplicar a inteligência artificial no atendimento ao cliente? - 11 de outubro de 2024
- D2C: o que é, como aplicar para vender mais e melhor! - 10 de outubro de 2024
- B2B e B2C: entenda a diferença e como vender para cada um - 9 de outubro de 2024